面向社会公开选聘广西北部湾银行行长、副行长公告

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广西北部湾银行股份有限公司(以下简称“本行”)经中国银行业监督管理委员会和广西壮族自治区批准，于2008年10月成立。目前，已在广西10个城市设立分支机构，并发起设立3家村镇银行，初步形成了覆盖北部湾经济区和西江经济带的服务网络。我们坚持特色化、差异化的发展道路，以服务和推动广西经济社会发展为目标，努力成为中国-东盟自由贸易区最具影响力的一流特色中小银行。

为完善机制，增强活力，建立高素质的管理团队，不断推动本行稳健发展，建设现代金融企业，现公开选拔一名行长和两名副行长。特此宣布如下:

一.职位和待选职位

(1)总统。

(2)两位副总裁，其中一位负责市场营销(专注于公司金融业务)，一位负责风险控制管理。

二、选择的范围和条件

(1)评选范围:全国公开评选。

(2)选择条件

1.基本条件

(一)具有良好的思想政治素质，正确执行党的路线、方针、政策；遵纪守法、忠于职守、勤勉尽责，具有良好的经济和财务记录、良好的品行和良好的声誉。

(二)熟悉国家相关经济金融法律法规，具备与拟任职位相适应的专业知识和业务水平，银行工作经验丰富，组织协调能力、业务发展能力和管理决策能力较强，合规管理和风险防控意识良好，经营业绩良好。

2.总统的资格

(1)具有本科以上学历。

(二)从事金融工作10年以上，或从事相关经济工作15年以上(含金融工作5年以上)，并担任以下职务3年以上:国有商业银行、全国性股份制商业银行总行主要业务部门副行长、一级分行副行长(含相当职务)、二级分行行长、2015年末经审计资产1000亿元以上的地方法人金融机构副行长(含相当职务)

(3)年龄一般不超过55岁(1961年10月1日以后出生)，特别优秀的可放宽至57岁(1959年10月1日以后出生)；身体健康。

3.副总裁的资格

(1)具有本科以上学历。

(二)从事金融工作6年以上，或从事相关经济工作10年以上(含金融工作3年以上)，并担任以下职务3年以上:国有商业银行、全国性股份制商业银行、二级分行或一级分行副行长(含相当职务)，或2015年末经审计总资产超过1000亿元的地方法人金融机构总部管理的中层(含相当职务)，或金融监管部司局级。

(3)年龄一般不超过53岁(1963年10月1日以后出生)，特别优秀的可放宽至55岁(1961年10月1日以后出生)；身体健康。

第三，所选人员的任期和薪酬

(一)任期。入选人员的任期为三年，经董事会考核合格后可以续聘。第一个学期的试用期是一年。试用期经董事会考核合格后，正式任命(任期连续计算)；如果他考试不及格，他将被开除。

(2)薪酬待遇。参照以市场为基础选拔和任命类似银行高级管理人员的工资水平，将提供有竞争力的薪酬待遇。

四.选择程序

注册-初步资格考试-面试-调查-确定候选人被雇用-宣传-资格批准-正式任命。

V.注册程序及相关说明

(1)注册程序

1.报名时间:10月20日至11月3日24:00。

2.注册方式:可采用网上注册或现场注册(视具体情况而定)。

(1)网上报名:请登陆本行官方网站(www.bankofbbg)，点击右上角的“人才招聘”，下载并填写《广西北部湾银行申请表》。单击“在线申请”在线注册。同时，请将申请表的电子文件、全身彩色照片、近三年工作总结(突出表现)、学历证书、相关资格证书(职称、专业成就、重要奖项等)一并发送。)通过电子邮件发送到指定的电子邮件地址(renlibu808@163 ),电子邮件名称格式统一为“姓名+总裁”或“姓名”

(2)现场登记:请到南宁市清秀路10号(广西北部湾银行总行8楼809室)。联系人:杨，姜，电话:0771-6115337。提交的材料与在线注册的材料一致。

(2)相关说明

1.申请人应对提交的申请材料的真实性负责。如发现与事实不符，本行有权取消其申请资格。

2.资格预审结果、面试时间和地点将通过短信和电话通知。请提供准确的联系信息并保持开放。

3.申请人提交的申请材料将严格保密，不会被退回。

广西北部湾银行股份有限公司董事会

2016年10月20日